Ақылға қонымды өзімшілдік - ұтымды эгоизмнің теориясы деген не?

Рационалды эгоизм тұжырымдамасы қоғамдық мораль ұғымына сай келмейді. Ұзақ уақыт бойы адамның жеке мүдделерден жоғары қоғамның мүддесін ойлауы керек деп есептелді. Осы жағдайға сай келмегендер өзімшілдік деп жариялады және жалпы айыптауды сатты. Психология әрқайсысында өзімшілдіктің ақылға қонымды үлесі болуы керек деп бекітеді.

Зиялы өзімшілдік деген не?

Ақылға қонымды эгоизм тұжырымдамасы психологтар ғана емес, сонымен бірге 17-ғасырда ағарту дәуірінде ақылға қонымды эгоизм теориясы 19 ғасырда пайда болды. Онда ақылға қонымды эгоизм этикалық және философиялық ұстаным болып табылады, ол тек жеке мүдделерді кез-келген басқа адамдарға қатысты артықшылықты, яғни ұзақ уақытқа сотталды дегенді білдіреді. Бұл теория әлеуметтік өмірдің постулаттары енгізіледі ме және оны түсіну керек.

Рационалды эгоизм теориясы дегеніміз не?

Теорияның пайда болуы Еуропадағы капиталистік қатынастар туындаған кезеңге келеді. Қазіргі уақытта идеяның өзі әркімнің шексіз еркіндікке қол жеткізуге құқығы бар. Өнеркәсіптік қоғамда ол өзінің жұмыс күшінің иесі болады және қоғаммен қарым-қатынас жасайды, ол өз көзқарастары мен көзқарастарын, соның ішінде қаржылық мәселелерді басшылыққа алатын болады. Ағартушылармен жасалынған ұтымды эгоизм теориясы мұндай ұстаным адамның табиғатына сәйкес келетінін, ал ең бастысы - өзін сүйгендіктен және өзін-өзі сақтауға қамқорлық болып табылады деп бекітеді.

Ақылға қонымды эгоизмнің этикасы

Теорияны құру кезінде оның авторлары бұл тұжырымдама олардың тұжырымдамасы мәселеге қатысты өзінің этикалық және философиялық көзқарастарына сәйкес келетініне назар аударды. Бұл ең маңыздысы, себебі «ақылға қонымды эгоист» тіркесімі тұжырымдаманың екінші бөлігіне сәйкес келмеді, өйткені эготистті анықтау тек өзі туралы ойлайтын және қоршаған ортаны және қоғамның мүддесін ойлайтын адамды білдіреді.

Теориялардың «әкелері» пікірінше, сөзге осы жағымды қосып, әрдайым теріс конотациялауды қажет ететін болса, жеке құндылықтардың басымдығы, кем дегенде, олардың тепе-теңдігінің басымдықтары болмауы керек. Кейінірек бұл «күнделікті» түсінуге бейімделген бұл тұжырымдама өз мүдделеріне сай келетін адамдармен келіспеушіліктерге жол бермей, адамға тағайындала бастады.

Іскерлік қарым-қатынаста парасатты эгоизм принципі

Іскерлік қарым-қатынас жеке немесе корпоративтік артықшылықтарға негізделген өз ережелеріне негізделген. Ол ең пайдалы пайданы алуға және ең пайдалы іскер серіктестермен ұзақ мерзімді қарым-қатынас орнатуға мүмкіндік беретін мәселелерді тиімді шешуді қарастырады. Мұндай қарым-қатынас өздерінің этикалық нормалары мен қағидаттарына негізделген, бизнес-қоғамдастық бес негізгі тұжырымдаманы құрастырды және бөлді:

Қарастырылып отырған мәселеге сәйкес, ақылға қонымды эгоизм принципі көңіл аударады. Бұл әріптеске және оның пікіріне құрметпен қарайды, сонымен қатар өздерінің (корпоративтік) мүдделерін нақты тұжырымдап, қорғайды. Осындай қағидат кез-келген қызметкердің жұмыс орнында жұмыс істей алады: өзіңіздің жеке ісіңізді басқаларға кедергі келтірмей жасаңыз.

Ақылға қонымды эгоизмнің мысалдары

Күнделікті өмірде «ақылға қонымды эгоист» мінез-құлқы әрдайым қуанбайды және көбінесе жай ғана эгоист болып табылады. Біздің қоғамда сұранысты жоққа шығару әдепсіз болып саналады, ал бала кезінен бастап, мұндай «еркіндікке» жол берген адамның кінәсі қалыптасады. Алайда құзыретті бас тарту дұрыс үйренудің жақсы үлгісі бола алады, бұл үйренуге артық болмайды. Мұнда өмірден орынды эгоизмнің кейбір мысалдары ғана.

  1. Қосымша жұмыс істеу керек . Басшы сенің жасаған жұмысты аяқтау үшін бүгінгі қызметте жүргеніңді талап етеді және оған төлем жасамайды. Сіз келісе аласыз, жоспарларыңыздан бас тартасыз және туыстарыңызбен қарым-қатынастарыңызды бұзасыз, бірақ егер сіз өзіңіздің қорқыныш пен қобалжушылық сезімін жеңе отырып, ақылға қонымды эгоизм принципін пайдалансаңыз, басшыға жоспарыңызды (жоюға) ешқандай мүмкіндік жоқ екенін түсіндіріңіз. Көптеген жағдайларда түсініктемелеріңіз түсініледі және қабылданады.
  2. Әйелге басқа жаңа киімге ақша керек. Кейбір отбасыларда әже жаңа киім сатып алу үшін ақша талап ететін дәстүрге айналды, бірақ шкаф киіммен жарылып кетеді. Қарсылықтар мүлдем қабылданбайды. Ол күйеуін кінәсіздікке, сүйіспеншілікке жол бермеуге, көз жасын төгіп, күйеуіне шағымдана бастайды. Сіз бере аласыз, бірақ оған деген сүйіспеншілік, рахмет, қосыласыз ба?
  3. Әйелге ақшаның жұбайының күнделікті жұмыс істеуіне алып келетін жаңа қозғалтқышты сатып алуға ақша жұмсайтынын түсіндірген жөн, ал бұл сатып алу тек көлік құралының жақсы жұмысына ғана емес, жолаушылардың денсаулығы мен өміріне де байланысты. Бұл жағдайда, менің назарымды аудару үшін анамға барудың көздеріне, аузына және қауіптеріне жол берілмейді. Бұл жағдайда ақылға қонымды өзімшілдік басым болуы керек.

  4. Ежелгі дос ақша сұрайды . Ол бір аптаға оралуға уәде береді, бірақ ол алты айдан бері оларға ештеңе бермейтіні белгілі. Қалдырмау ыңғайсыз, бірақ осылайша балаңызды балалар орталығына уәде етілген сапардан айыруға болады. Не маңызды? Досыңызды ұятқа немесе «үйретуге» болмайды - бұл пайдасыз, бірақ баланы ұзақ уақыт бойы күтіп отырғандықтан, баланы демалуға болмайды.

Жоғарыда келтірілген мысалдар мұқият түзетуді талап ететін қатынастардың екі позициясын көрсетеді. Адамдар арасындағы қарым-қатынас әлі күнге дейін талап етілетін немесе сұрап отырған адамның жайсыздығына негізделеді. Теория екі жүз жылдан астам уақыт бойы болғанымен, ақылға қонымды эгоизм қоғамға түсуге әлі де қиын, сондықтан басымдықтар:

Ақылға қонымды және негізсіз эгоизм

Рационалды эгоизма тұжырымдамасы шыққаннан кейін, «өзімшілдік» түсінігі екі нұсқада қарастырылды: ақылға қонымды және ақылға қонымсыз. Біріншісі ағартушылық теориясында егжей-тегжейлі қарастырылып, соңғы өмір тәжірибесінен жақсы белгілі. Олардың әрқайсысы адамдар қауымдастығында өмір сүреді, бірақ ақылға қонымды эгоизмнің қалыптасуы тек тұтас алғанда қоғамға ғана емес, жеке адамдарға да пайдалы. Ақылға сыймайтын өзімшілдік күнделікті өмірде түсінікті және қабылданған. Бұл жағдайда, әсіресе сүйетін ата-аналар мен әжелер мен ата-аналар жиі өсіріледі және белсенді түрде отырады.