Өндірістік - бұл адамның жұмысқа деген ниеті, ниеті мен бейімділігін білдіретін сипат сипаты. Табысты жұмыс істеу үшін қажетті оң сапа болып табылады; жұмыстануға және тынығуға уақытты дұрыс бөлу. Бұл жұмыс өнімділігі мен нәтижелілігінің себебі.
Дайындықты қалай дамыту керек?
Өзіңді еңбектенудің алғашқы ережесі - күшті ниет. Онсыз, қалаған табысқа жету мүмкін емес. Ерік күші мен табандылықты дамыту қажет. Бұл көп күш пен шыдамдылықты қажет етеді. Сіз өзіңізді әртүрлі жолдармен жұмсауды үйренесіз. Мысалы, сіз өте маңызды нәрсе жасағыңыз келмесе, бұл мәселені дереу түсініп, өзіңіздің қалауыңызбен күресіңізді бастаңыз. Сонда өзіңіздің әрекеттеріңіздің көмегімен сіз мән-жайлардан гөрі күшті екеніңізді дәлелдей аласыз. Бұл өзін-өзі бағалауды арттырады, сіз өзіңізді қанағаттандырасыз.
Оңай болмайтын заттарға дайын болыңыз. Сіз өз қолыңызды төмендете аласыз немесе жалқаулыққа шабуыл аласыз. Бірақ үміт үзбеңіз, өзіңізге мақсат қойыңыз және сенімді түрде оған барыңыз. Әсіресе қиын болған кезде, жақын адамдарға қолдау қажет. Және жағдайды түсіну: сіз бұл үшін не істеп жатқаныңыз үшін, тапсырманы орындауға көмектесесіз. Есіңізде болсын, өзіңізге бұл сұрақ қойғаныңызды, сіз өте батыл және күшті адам екеніңізді, дұрыс бағытта дамып, жүруді қалайтыныңызды есте сақтаңыз!
Жұмыс - еңбектер
Әр адам білетіндіктен, ол адамды маймылдан жасаған. Егер дамудың осы кезеңінде сізде жұмыс істемейтін нәрсе болса - бұл маңызды емес! Ең бастысы, сіз бәрі дәл әрекет жасайсыз. Адамның ынта-жігері оның іс-әрекеттерінде, әрекеттерінде және мінез-құлқында. Олар: «Жақсылық жаса, не істемес!» - дейді. Адам өз жұмысының қандай да бір түрін жасайтыны соншалықты жақсы және еңбекқор, оны еңбекқор немесе жалқау ретінде сипаттайды. Жұмыс істемейтін адамдар мүлдем ештеңе жасамайтыны түсінікті.
Дайындықтың нәтижесі қандай?
Әділдік, табандылық, жауапкершілік пен ынта-жігер қоғамда, жұмысшыларда (үйде), үйде (үйде) бағаланатын негізгі қасиеттердің бірі болып табылады. Әрине, еңбекқор болу оңай емес. Дегенмен, бұл табысты мансап пен бақытты өмір үшін міндетті шарт.
Адам қызметінің барлық салаларында көруге болатын мұқият мысалдар. Қатты еңбек ететін адамдар - демалыс пен көңіл көтеруді емес, сабаққа қажетті кәсіпті жұмсайтын адамдар. Әсіресе, жұмыс пен іс-әрекеттің қолайсыз жағдайларында өзін-өзі тексеруге болады. Жай сөзбен айтқанда, ештеңе жасауға ниет болмаған кезде дұрыс нәрсені істеу керек. Мысалы, еңбекқор жұмысшы өз жұмысын аяқтау үшін өзінің жеке уақытымын өз пайдасы үшін емес, кәсіпорынның игілігі үшін пайдаланады. Тағы бір күш-жігер - адам өз уақытын қалай таратады: әдетте адамдар
Бірақ егер сіз өкінбесе, өзіңді толықтай бөліп, өзіңді жұмысқа бергім келсе, мұқият болу мүмкін. Сонда сарқылмас күш. «Workaholics» -де ешқандай шаралар жоқ, кейде денесін ауырлатады, бұл жағымсыз салдарға алып келуі мүмкін. Атап айтқанда: жүйке жүйесінің сарқылуы, депрессия, апатия және т.б. Өкінішке орай, мұндай қиындықтарға тап болған адамдар әрдайым емес, шынайы себептерін ашып көрсетеді. Содан кейін мағынасы бар және жалғыз ереже: «Мазаламаңыз».